異業種への転職は何歳まで？？

異業種への憧れって誰でもありますよね。
しかし、異業種へ転職するなら当然スキルも経験もない。

若ければいいのは分かっているけど何歳までだと
採用されやすいのでしょうか？？

ｅｎジャパンのＨＰでＱ＆Ａの形で掲載されてました。

以下ｅｎジャパンから引用

企業の中途採用は、基本的に30歳前後をターゲットにして行われます。それ以上の年齢での採用の場合、特定の分野での専門的な知識やマネジメント経験など、特別な能力が問われることが多くなります。

ですから、30歳を過ぎると未経験職種への転職は難しくなってくると言えますね。

中途採用の場合、即戦力となる経験者を求める場合が多いですから、意欲や熱意だけでは採用に繋がりにくいのが事実です。また、あまり年齢が高い方が未経験者として入社すると、上司が年下になってしまうこともありますから、社員間の人間関係を懸念して慎重に選考をする企業もあると思いますよ。

年齢が高くなると、企業側でもそれ相応のスキルを求めるようになります。この点をしっかり意識して、今後のキャリアプランを考えるようにしてくださいね。

ということでした。

とりあえず30歳が目安。
それ以降は年をとりすぎると年下が上司となり、上司も部下も
やりにくいという形になってしまうということ。

やる気と熱意だけでは、年齢に勝てないのか・・・。

2007年01月31日 転職 HWO TO トラックバック：0 コメント：0












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